نموذج تقييم المدير الفني والجهاز المساعد له PDF
U3F1ZWV6ZTI2NTc3OTUxMDE1NjYzX0ZyZWUxNjc2NzY2OTcxODkxNQ==

نموذج تقييم المدير الفني والجهاز المساعد له PDF

راح نحاول أولا  شرح الفرق بين المدرب والمدير الفني

هنالك سؤال لا يجد الكثيرون له إجابة واضحة في كرة القدم ، ألا وهو الفرق بين المدرب والمدير الفني بالنسبة للفرق والأندية ، لأن هنالك تضارب بين المسميين ، وتشابه كبير بينهما ، والبعض لا يرى فرقاً.

المدرب والمدير الفني مختلفان عن بعضهما من نواحي كثيرة ، فهنالك مدربون في كرة القدم مثل كارلو أنشيلوتي مع ميلان سابقا وإرنيستو فالفيردي في برشلونة  سابقا ، وهنالك مدراء فنييون مثل جوزيه مورينيو في ريال مدريد سابقا  والسير أليكس فيرجسون في مان يوناتيد سابقا ، لكن في نفس الوقت يمكن لأي شخص أن يكون مدرباً في مرحلة ما وأن يصبح مديراً فنياً في مرحلة أخرى والمثال الأكبر ماوريسيو بوتشيتينو.

وبالنسبة لمسؤوليات المدير الفني ، فإنها تتمحور حول :

  • اختيار تشكيلة الفريق للمباريات.
  • اختيار استراتيجية اللعب ، وتدريب اللاعبين عليها.
  • تحفيز اللاعبين قبل وأثناء المباريات.
  • توزيع المهام على باقي المدربين.
  • الكشف عن المواهب في مقاعد البدلاء وفئات الشباب ، وتشجيعهم وتطويرهم.
  • شراء اللاعبين واختيار الصفقات.
  • الوقوف في المؤتمرات أمام وسائل الإعلام.

المدرب بالنسبة للمصدر ذاته وظيفة مختلفة ، ويقوم دوره الرئيسي على أساس التوجيه والتعليم والتدريب ، سواء في اللعبة الجماعية أو الفردية.

الفرق بين المدرب والمدير الفني

موقع “أوفسايد رول” المختص بكرة القدم حلل الفرق بين المدرب والمدير الفني ، وفي مقال نشر عام 2015 يعتقد الكاتب أن المدير الفني يمتلك سلطة أكبر من المدرب ، من ناحية التعاقدات وعقود اللاعبين.

ونقلاً عن تصريح للأرجنتيني ماوريسيو بوتشيتينو  مدرب السابق  لتوتنهام هوتسبير ، الذي قال “إذا كنت مديراً سوف تتخذ قرارات أكبر في النادي ، وإذا كنت مدرباً فمسؤوليتك تتضمن اللعب بشكلٍ أفضل وتحسين مستوى الفريق”.

مضيفاً أن “في ساوثهامتون كنت مديراً ، بينما في توتنهام أنا مدرب رئيسي”.


نموذج تقييم المدير الفني والجهاز المساعد له PDF


تعليقات
ليست هناك تعليقات
إرسال تعليق

إرسال تعليق

الاسمبريد إلكترونيرسالة